日前，有外卖平台送餐人员被媒体曝光未体检便以“150元”的假证通过了平台审核实现接单。据相识，在外卖康健证的管理、审核环节，这样的情况并非个例。

一个伪造康健证“灰产”的泛起，无疑给消费者的身体康健埋下了深深的隐患。问题，往往指向症结所在。

伪造康健证能有生存空间，说明在办证、核证环节上有空子可钻。好比，对于外卖送餐人员是否必须持有康健证，现在法例仍未完全统一。虽然许多地方在针对网络餐饮服务出台的食品宁静监视治理措施中，已要求送餐人员必须持证上岗，但国家层面的统一法例对此还没有明确划定。

面临这样的情况，外卖服务平台方更应着眼行业久远生长，而主动强化治理职责。可实际上，有些平台的做法却与之南辕北辙。好比，为吸引更多送餐者承接订单，一些平台对“新手期”送餐人员接纳康健证宽免政策。

就是说，在你首次注册为该平台外卖员的一段时期内，无需提供康健证明即可抢单。进而，审核技术的不外关，又让伪造假证有了可乘之机。不外，治理这一乱象真是道难题吗？恐怕不是。随着社会治理“一张网”的织牢织密，证件号在网上一经查询，便足以令假证无从遁形。

许多时候，通过制度完善和信息化手段的运用，以往令人头疼的一些规则毛病多数能实现有效封堵。因此，当治理工具和手段越来越富足、完备的时候，治理的效果如何，就更多体现在刻意和方法上。既要拿出刻意，在工具和手段的引进、建设上绝不犹豫；也要讲求方法，最大限度地发挥网络化、信息化治理的优势，把影响行业康健生长的隐患掐灭于萌芽状态。

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